在美军服役，在当上将军之前，每年的薪水都在上涨。
服役超过3年的美军士兵，其薪水就会超过美国普通职业薪水的中位数，也就是每年约5万零964美元，这可是普通工作很难拿到的薪水。
所以，对普通人来说，这是当兵是所有职业规划中比较划算的一条路径，喜欢走这条职业路径的人很多，现役美军的总人数在140万左右。
当然，这一切都是指在美国国内安全的服役，而不是出国去打仗。
但是，作为自称“世界警察”的美军，1988年最高峰时期，在全球拥有1000多座海外基地，如今虽然裁撤了400多座，也依旧还有500多座。
从这张图可以看出，美军基地数量排名前三的国家分别是，小日子家有120座，小德子家有119座，小韩子家有73座。
光是这三家的美国驻军就差不多有11万多人，而全球500多座美军基地，每年大约需要美军总兵力的五分之一的士兵前往驻扎服役，总数量大致在25-28万人之间。
海外部署就意味着面临真正的生与死的考验，同时在短时间内都不能够见到家人。现代的美国年轻人大都不再愿意去海外部署，特别是到那些激烈的战区去作战。
虽然出国服役会有更多的补贴，但这份薪水还远不足以让人卖命的。
但美国在全球的海外利益，让美军必须要保持大量的海外驻军，士兵们不愿意去，五角大楼只能依靠合同中的强大约束力，驱使这些美国大兵出国服役。
近期，美国国防部最近针对这些不愿去海外的军人，执行了一项强制性政策：如果某位军人有一年的时间无法在海外部署，那么必须解除军职。
也就是说，美国军人必须要有海外部署的经历，如果做不到就滚蛋，也享受不到美军享有的权利。
这个政策主要针对的是那些主观故意不去海外打仗的人，而对于那些客观条件不允许的士兵，却也会网开一面，比如怀孕、哺乳、进修学习、家中有老幼要照顾的军人等等。
这就为这项政策的执行留下了很大的漏洞。
美军现役士兵中有11%的人想尽一切办法躲避去海外服役，他们相出了很多奇招妙想。
有一种办法是，想办法不将疫苗打完。
美国大兵们被派遣出国作战前，需要打完完整的一套接种疫苗，没有完全接种疫苗的士兵，就不能被派出国。因此一些人就用上了拖延术，不打疫苗，赖着不走。
还有一种办法是，不去更新牙医纪录。
牙医记录对于美军来说非常重要。
如果士兵阵亡，美军会尽量将其尸体拖回，当遇到不可辨认的尸体时，牙齿特征就是鉴别尸体身份的最重要的证据。