所谓的求人季。
虽然听起来有些不可思议，但即便是在常年面临着巨大人力缺口、几乎没有入职吸引力的北海道生产牧场，像“求人季”这样的东西也确实是存在的。
“所以说——”
某个工作暂时告一段落的早上，以此为开头向矮桌另一边敲着个人电脑的泽普搭话。
“看来去年的求人票又白填了。”
挂历上代表月份的数字已经从“说不定还有机会”的“3”变成无情透露着又一年纳新结果的“4”——也就是说，即便将目标放在了一次和二次求人季之后的捡漏阶段，牧场今年依然避免不了“高卒零招收”的惨淡事实。
至于说在这以上的大卒招收、即便是北方、社台那种规模的牧场，每年也只能够抱着“试试看”程度的期望来努力。
明明去年秋季的职场见学时期有不少人过来了嘛——这么跟泽普和拉维德吐槽的同时，心底多少也有些理解那些来牧场见学的高卒生的想法。
喜欢赛马是一回事，但如果要在牧场工作的话、那就完全是另外的一回事了——所谓的“叶公好龙”也正是如此。
“都怪蕾切尔吓到人家啦。”
一边努力从牧场邮箱密密麻麻的来信中搜刮着可能性渺茫的求职来信，副场长先生一边这么吐槽着。
原本趴在菊池腿上悠闲滑着手机的Rachel Ho则是发出了“哈——”的一声作为回应。
眼看这两人又要吵起来，只好强行转移话题、在这时候问起了小樱那边的状况。
配种失败过好几次、在无论育马者还是种马站那边都充满无奈的第三次配种后总算受胎成功的小樱，预产期是牧场最晚的四月——具体时间则是皋月赏前后的那几天。
“这周蹄子的负担比起上周又大了一些，如果时间够的话明天我想再调整一下她的蹄子。”
“辛苦你了。”
“这都是小意思啦...不过话说回来，小樱那孩子的肚子总感觉要比同时期的几位妈妈要小一些，会不会——”
或许是涉及到自己专业领域的缘故，某个德国人多少拿出了作为牧场副场长该有的架势。
虽然只持续了几句话不到的时间就是了。
话才说到一半的泽普，就被来自菊池的咳嗽声打断。
“小樱会生下很健康的孩子的哦~”
大概是同时重叠了运动和农业这两大迷信重灾区行业的缘故，赛马界里看重所谓“不吉利的话”的人格外的多。
要说的话，即便是接受过现代兽医学教育的自己也多少有着这样的倾向。
不过，“同时做最乐观的予想和最悲观的准备”、无论是兽医师从业时期还是开设牧场后的现在，向来奉行着这一条理念，这一次自然也不例外。