“物流的事情解决了，物业办公室里的也都清空了，所以我们可以把东西都搬走了。”她真是费了很大的劲！尽管最后的物流成本增加了一倍不止，但少掉仓储、理货、保管和发货的麻烦，她的工作压力和人力成本可以减轻许多。
不过很多小件、小批的美容保养品还是得自己解决的，因为毕竟她开了两家网店，经营方向完全不同，可要让她放弃任何一边也是不可能的，理论上她只可能扩大而不可能收缩，否则公司会回到四五年前的窘迫境地！做企业真心不容易哪！
陈骅晟在研究工作坊的新地址。原先的地方在安置的新搬去的一些仪器设备之后显得很是拥挤，而且路途较远，只有两部公交到达，对她的汽油费以及员工上下班是个重大考验。最近她有一回尝试把女儿带过去，不过以小家伙差点闯祸伤了自己而告终，可保姆不大可能一直帮着看孩子，因为还有不少事情要做。可要是遥控吧，天知道那边的工作情况和进度如何。于是她决定索性在家附近租间大一些的办公室、兼做小型仓库！员工们要走人就走，她反正有心理和人力准备。
选来选去的，要么更远但轨道交通还算方便的保税加工区外围，要么街道的一个小创业坊……其他的……要么太高端、要么太蹩脚……
最后，上辈子的心理作祟，她找到一家租金接近承受能力的上限、停车装卸有些勉强、交通和形象倒是颇为不错的地方。再联系招商部门，咨询价格和配套条件――优惠政策就别想了――最后看前任租客留下的办公现场，来回几次拍板定论，再跟员工们打招呼，整理场地、找搬运仪器设备的搬家公司……就这样足足花了一个多月。
这还是效率极高的情况了。如果办公场地还另外需要装修，不知道还要折腾多久。
只这一个相当累人，尤其今年的夏季漫长炎热。若非陈骅晟现在可谓年轻力壮，而且有辆多少有些空调的小汽车，还真扛不下来如此的奔波劳累。
这回必须下决心送女儿去大半天的托班了！
……
庞乐小朋友在第一个月里，每天进门的时候都要大哭一场，然后在妈妈的衣服上擦擦眼泪鼻涕后乐呵呵的直奔游戏场，死活不肯出来。而下午接回来的时候，又是小小的、有些假假地哭一场，或者抱怨一下摔疼了被人欺负了云云，然后就高高兴兴回来问保姆要吃的――什么吃的都可以，不挑食是小家伙最大的优点了。
所以陈骅晟必须在车子里多备几件里外衣服，否则无法直接从幼儿园去新办公室！唯一可庆幸的是这个托班比较新、距离居民区远、但离加工区近，因此还不未到需要找关系才能进去的份上。
另外，托班的费用也让人牙疼，每月的各种费用加起来快赶上庞华每月的工资了！
想当年，她上辈子刚毕业时的月收入都没托班的花费多……话说，她养得起俩娃娃吗？！
第二个月的时候，庞乐脾气好了很多，要求也少了，“仅仅”要带一大盒蛋挞就痛快“上学”。请注意，是一“大”盒，可以分给她所有的“好朋友”每人两个的分量！这又是笔意外的、无可奈何的开销。至于偶有其他家长，咳，还好意思都是男生家长，来告状说庞乐欺负人的说法，陈骅晟的反应就是笑笑，然后逗人家小男孩要做男子汉、要做绅士、要做骑士……总之，男孩被女孩欺负，那是活该，丢脸！
而，对于这么小的女孩子就敢于和比她大半岁的男孩斗拳头，弄出不少瘀青也不肯哭半声，托班阿姨叔叔们只能叹息，现在的女孩子更像男孩子，而男孩子却一个比一个怕生。
陈骅晟跟庞华早已经歇了再养一个娃的心思，这一个活宝就折腾得他们人仰马翻！
换车？呃，换什么换，没看到老娘又处于严重缺钱的地步吗！
当爷爷倒是极喜欢如此精神、强悍，从白水到咖啡、从水果到羊肉，啥都吃、来者不拒、不高兴就握拳的小孙女，还特意送了一大堆的小礼物，让她分给“喜欢的人”――对此陈骅晟没有半点不高兴：给自己省钱还不好嘛！
当奶奶的对大孙女动不动就大哭的习惯也有些头疼，于是偶然也会分一点笑容和好处给小孙女。可惜比起外婆来，是差得远了。好在小家伙谁给好处立马“最最喜欢”谁，一时也不会得罪长辈。
等忙完店庆、光棍节、圣诞新年之后，陈骅晟在床上躺了一天才恢复些元气。而女儿则由考出驾照的庞华接送。
她累死了。
员工又走了一个半，好在很多事情都走上了正轨，而绝大多数的活现在都是外包的，因而陈骅晟还能兜得转。
只是，似乎有段时间没有好好接一批离婚案子了？她现在对帮忙散伙很有兴趣……
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