“约瑟夫，我希望你下次回来之前能够先告诉我一声！”
接连两次被人强行压枪，肖恩这心里简直郁闷到不行。
“呃……好吧！Boss，我是想说，事情已经办完了，那……我先回办公室了……。”
见到两人的状态，约瑟夫就知道不太正常，自己可能来的不是时候。
“刚刚开会你不在，先看看这份计划书吧，这件事情我会马上进行落实。”
肖恩将桌上还没收起来的资料拿起递给约瑟夫，示意对方看看。
“公司拆分计划？”
接过肖恩递过来的资料，约瑟夫仔细的看了起来，毕竟，这份计划书的名字已经明确的告诉了他，这是一件关乎整个公司结构体系的大事，由不得他不上心呐。
“很不错的计划书啊，这样能够让我们的业务更加清晰明确，也不会造成资源浪费，比起现在的公司结构更加细致，我觉得很好，新公司名字你取好了吗Boss？”
约瑟夫看完之后并没有发现什么问题，这份计划书写的非常详尽。
“上帝之杖，这就是新公司的名字，不过目前来说还只是皮包公司，主要目的也就是为咱们的军火业务服务而已。”
肖恩话说的很直白，现在的他还没能力再组建一家人才济济的军火公司，在战斗人员这方面他从来不缺，即便是现在与PMC行业那几个巨头硬刚他也是处于不败之地的，但各种高尖端的人才对他来说太缺少了，无论是技术工种还是管理人员，对他来说都是很稀缺的资源。
“Boss，既然我们暂时是皮包公司，其实在除美丽国以外的任何国家注册都不会有问题，那么我认为咱们不应该继续注册在阿联酋，你们国家有句老话说的好，鸡蛋不能放在同一个篮子里。”
约瑟夫听肖恩说的直白，细细斟酌了一番之后说道。
“哦？那你认为应该注册在哪个国家。”
肖恩笑了笑，并没有表示什么，手下人能够提出意见，才是好的现象，如果手下人只会按照他和伊芙琳的安排去做，提不出有效建议或者不愿意提出建议，那只能说明这家公司并不健康，甚至正在走向衰败。
他更多需要的是具备独立思考能力的人才，而不是只会听令行事的执行者，这样的执行者有几个就够了。
比如西蒙，他从不会有疑问和意见，肖恩说杀谁，他就会去照做，不会去追问原因，也不考虑后果，很简单也很纯粹，公司需要这样的人吗，答案是不必要，但可以有。