方圆头痛欲裂：天哪，现在都轮着抢着认干亲哪！要按照这样的频率来认下去，不用一年，东州的大街小巷，遍地是干爹，到处是干姐姐啊！
方圆说：“舒总是我敬重的一位大姐。平常我为帅气服饰私下里出出主意，谈点看法，这个是正常的。毕竟我们的关系很不错。但是，按照有关的规定，我不能在企业里担任顾问，也不能担任其他职务。所以这个‘特邀顾问’就算了。但既然来了，就得给舒总做点有意义的事。现在，结合着我对帅气服饰的了解，结合着我在管理方面的一些心得，跟大家随便聊几句，好不好？”
这才是演戏的模样。
方圆的提议受到了大家的热烈欢迎。面对除了池丽萍以外年纪都比自己大的人，方圆没有丝毫胆怯。教育局里的副处、科长们，哪个年纪不大？学校的副职、中层，哪个年纪不大？方圆都已经习以为常了。
方圆从企业内部管理、企业激励机制、企业产品创新、企业市场开拓、企业壮大途径五个方面，侃侃而谈。第一次在纳斯集团谈，有些生涩，后来才进入状态；第二次在春晓公司，已是轻车熟路；现在在帅气服饰谈，早已胸有成竹。这一次，方圆更是撇开教育管理，撇开纳斯和春晓，所引的例子都是方圆在网上、在书上看到过的国内外成功企业发展的例子，因此，例子对于方圆的观点，更具有佐证性、权威性。越讲，方圆越感觉管理的理念在头脑中越清晰；越讲，方圆越是旁若无人，已经完全进入了自我的状态，随心所欲，洒脱无羁。很多原本还断断续续、藕断丝连的一些想法、一些例子，因为方圆的全神贯注、沉浸自我，而巧妙地串连起来。没有准备讲稿，却比有讲稿更连贯；没有作事先准备，却比事先准备的更生动。
在座的，除了池丽萍是个有文化的，剩下的多数都是土包子类型的企业管理者。由于方圆讲的通俗浅显、深入浅出，大家都能听得懂，越听越爱听，越听越佩服，越听越感觉是开了眼界，长了见识，提了境界，上了水平。讲了多长时间，大家都不晓得，因为没有一个人离场，更有人虽然很想去厕所，却舍不得漏掉方圆讲的任何一句话，一直坐在那里，憋着尿听。
池丽萍的内心受到了强烈的震撼：眼前这曾经的爱人，带给她多少快乐！而跟安东升、岑百强这两个情人比起来，方圆无论是年龄、还是技巧，无论是水平、还是发展前景，都远远超过安东升和岑百强。当时因为赌气，而与方圆分手，现在回想起来，池丽萍是暗暗后悔。只是，现在还有机会重续前缘吗？想想自己现在在延平县的处境，池丽萍忽然觉得自己有一点像金丝雀。难道自己就要老死在延平县吗？就要一起跟着岑百强这个老郎半老的老男人吗？女人青春易逝，如果剩下不多的最美丽的几年，跟了岑百强，自己过了三十成了豆腐渣的时候，再想泡到像方圆这样的年轻有为的绩优股，可就实在是太不容易了。再看方圆，池丽萍眼睛有些朦胧，思绪早已飘飞：今天，如果我再主动一点，方圆还会接纳我吗？
方圆也不知道自己讲了多久，只觉得讲了之后，心情极其舒畅，思维极其敏锐，精神也亢奋起来：原来，管理学的精髓是相通的，无论是企业管理、行政管理，还是学校管理、教学管理，只要在某一个方面有了深刻而正确的感悟，就会触类旁通，就会对其他管理中的共性方面就能很好地把握。中国的管理学，说难，真地很难，管理的流派极多，谁也战胜不了谁；说易，也很容易，只要想明白一类管理的精髓，那么其他管理的理论也就很容易理解，也很容易掌握了。所谓一通百通，说的是不是自己眼下的状态？方圆对自己即将开始的博士学习充满了信心：对于管理，有了这么多的见解，管理学博士的学习还会有多困难吗？
方圆的一次演讲，改变了帅气服饰很多管理者的理念，对帅气服饰的未来发展产生了深远的影响。这是方圆所未曾预料的。同样，有舒韦蓉的大力推动，有眼前这些高管的坚决支持，方圆的管理理念，在帅气服饰也得到了很好的贯彻和落实，而悄然间，方圆在帅气公司也树立了崇高的威信。在许多人看来，方圆其实也是公司的重要管理者，地位仅次于舒韦蓉